Tere tulemast!

Kui otsite tööõiguse spetsialisti, saame teid sellega aidata.

Aitame saavutada kindluse tööõiguse küsimustes.

Tööõigusabi / Töövaidlus on  SP LAW OÜ õigusabi teenuseid reklaamiv veebileht. Pakume terviklikke tööõiguslikke lahendusi, mis aitavad tagada edu ja ennetada riske.

Broneeri kiirelt konsultatsioon

Täitke allolev vorm või võtke meiega otse ühendust. Kooskõlastame teile sobiva aja ja viisi konsultatsiooni läbiviimiseks (veebis, telefoni teel või kohtumisel).

0 +
Tehingut aastas

Tööõigus

Terviklikud lahendused töösuhete haldamiseks

Pakume isikupõhiseid ja praktilisi lahendusi, mis toetavad töösuhete haldamist ja ennetavad õiguslikke riske. 

Nõustamine ja 24/7 õigusabi

Tööandja riskianalüüs ja ennetavad meetmed. Püsiva õigusosakonna teenus (LDaaS) – igakuine juriidiline tugi. Töölepingute ja töökorralduse dokumentide ülevaatus. Tööõiguse auditeerimine ja riskide kaardistamine. Andmekaitse ja töötajate isikuandmete töötlemine. Töötervishoiu ja -ohutuse nõuete täitmine.Töölepingute ja sisekorra eeskirjade uuendamisele. Töötajate ja juhtkonna koolitustele tööõiguse teemal.

Töövaidluste lahendamine

Esindamine töövaidluskomisjonis ja kohtus. Töötasu ja hüvitiste vaidlused. Töösuhte ülesütlemise ja töölepingu lõpetamise vaidlused. Diskrimineerimis- ja töökiusamisjuhtumid.

24/7 juriidiline tugi

Töõiguslik dokumentatsioon

Töölepingute koostamine ja audit Lepingu muudatused ja lõpetamine Konkurentsikeelu ja katseaja kokkulepped

Töövaidluste ennetamine ja lahendamine

Töökorralduse reeglid ja riskianalüüs Tööinspektsiooni ettekirjutuste ennetamine Töövaidluskomisjonis ja kohtus esindamine

Töökeskkond ja regulatsioonid

Töötervishoid ja -ohutus Töö- ja puhkeaja regulatsioonid Distants- ja hübriidtöö kokkulepped

Koondamised ja restruktureerimised

Koondamisprotsessi juhtimine Masstööjõu vähendamise strateegiad Ametiühingute ja kollektiivlepingute nõustamine

Töõigus püsiva õigusosakonna raames

Igapäevased töõiguslikud küsimused e-posti või telefoni teel Töölepingute ja dokumentide kiirülevaatus Regulatsioonide muutuste monitooring ja teavitamine Tööinspektsiooni ja muude asutustega suhtlemine

Püsiva õigusosakonna teenus on kuluefektiivne lahendus, mis tagab ettevõttele pideva juriidilise toe fikseeritud kuutasu eest – ilma täiendavate personalikuludeta.

Minu eesmärk on pakkuda parimat

24/7 tugi

Erinevalt palgalisest juristist, kelle töötasu, maksud, koolitused ja muud kaasnevad kulud võivad olla märkimisväärsed, võimaldab teenusepõhine lahendus saada ligipääsu laialdastele õigusalastele teadmistele ja kogemustele selgelt prognoositava kuluga ning just teile sobivas mahus. See annab paindlikkuse ja kindluse, et professionaalne juriidiline tugi on alati olemas, ilma et peaks haldama täiendavat töökohta või muretsema ressursside ebapiisavuse pärast.

0
Out of 5

Mida kliendid räägivad

4.9
4.9/5

Kvaliteetne ja põhjalik nõustamine

Tema lahendas meie keerulise töövaidluse kiirelt ja professionaalselt. Nende põhjalikud teadmised andsid meile kindluse ja aitasid vältida suuri riske.

Marko K., ettevõtte juht
5.0
5/5

Suurepärane partner tööõiguse alal!

Ta on aidanud meil töösuhteid sujuvamaks muuta ja ennetada võimalikke probleeme. Oleme saanud tõelist lisandväärtust nende nõustamisteenustest.

Katrin P., personalijuht
4.8
4.8/5

Täpne ja uuenduslik nõustamine!

Ta kasutab kaasaegseid meetodeid ja AI-lahendusi, mis kiirendavad protsesse ja tagavad täpsuse. Seetõttu on hind super soodne. Olen teenustega väga rahul.

Andres L., väikeettevõtte omanik